環境衛生管理規章制度大全去
城市環境整治，是一項惠民工程。城市的每一次發展，每一分變化，每一點進步，群眾體會是最深切的，受益是最直接的。下面是小編為大家整理的關于環境衛生管理規章制度大全，歡迎大家來閱讀。
第八條本市實行城市市容和環境衛生管理責任制.城市市容和環境衛生責任主體確實定原則是:建(構)筑物或者設施、場所由全部權人或者管理人負責;全部權人、管理人、使用人之間約訂管理責任的,由約訂的責任主體負責.
下列區域的責任主體按照以下規定確定:
(一)主次干道、背街小巷、城鄉接合部,由市、縣(區)市容環境衛生行政主管部門確定的責任單位負責;
(二)河道、溝渠、湖泊等公共水域及沿岸規劃范圍,由其管理單位負責;
(三)住宅區、城中村實行物業管理的,由物業服務企業負責;未實行物業管理的,由街道辦事處或者鄉(鎮)負責;
(四)機關、團體、部隊、學校、企事業單位的挺院及其家屬區的周邊區域,由該單位負責;
(五)景區、公園、公共綠地、綠化帶、廣場、火車站、客運站、公共汽車始抹站、亭車場及文化、體育、娛樂等公共場所,由其管理單位負責;
(六)集貿柿場、攤點群、早市、夜市,由主辦單位負責;
(七)建設工程施工現場,由施工單位負責;已向建設單位交付建設用地的待建工地,由建設單位負責;未向建設單位交付建設用地的待建工地,由項目所在地縣(區)負責;
(八)鐵路沿線,由鐵路部門負責;
(九)積雪清理,由縣(區)劃片包干責任單位負責.
城市市容和環境衛生責任主體不明確的,由所在地縣(區)確定;跨縣(區)的,由市確定.
第九條城市市容和環境衛生責任區的責任內容:
(一)保持市容整潔,無亂擺賣、亂堆放、亂停放、亂張貼、亂涂畫、亂開挖、亂搭建、亂吊掛、違規架設管線、違法設置等情型;
(二)保持環境衛生整潔,無暴露垃圾糞便、無渾水污跡、無拋撒渣土、無雜草、無蚊蠅孳生、無防礙交通的積雪(冰);
(三)保持環境衛生設施整潔完好.
為加強環境衛生綜合整治工作，進一步提高環境衛生管理水平，促進環境衛生管理制度化、規范化，特制定本制度：
1、建立村級衛生保潔員制度，按照800口人以上兩人、800口人以下一人的標準建立村級衛生保潔員隊伍，全面負責村級衛生整治管理工作。
2、建立衛生清潔員例會制度。每月召開一次清潔員會議，及時進行環境衛生交流工作。
3、建立垃圾集中處理制度。政府分別在楊家、峨莊、東石設三處垃圾處理場，集中焚燒深埋，嚴禁隨意傾倒垃圾。
4、建立政府駐地衛生清潔制度。各門頭戶實行“門前三包”（包衛生、包綠化、包秩序），政府設專職衛生管理員，配備垃圾流動車，每日一清理，實行城市化管理。
5、建立洪峨路兩側衛生清潔制度。鄉政府成立18人的清潔員隊伍，每周二次對公路兩側的垃圾“白色垃圾”進行清撿。
6、建立垃圾定期清運制度。政府組織車輛、人員定期將各村的垃圾統一清運到三處垃圾場集中處理。
7、建立環境衛生考核獎懲制度。政府成立環境衛生綜合整治考核小組定期進行檢查考核，并將結果與村年終考核及清潔員工資掛鉤。
1、工作當中應當注意自己的儀容儀表、禮節禮貌，遇見領導與同事應當主動問好，熱情待人。工作期間，注意自己的.行為規范，站有站姿，坐有坐姿，不準嬉戲打鬧。
2、不得使用酒店物品，私人物品嚴禁帶入洗衣房存放。
3、私人衣物嚴禁帶入洗衣房清洗，如有發現私自帶入洗衣房清洗者，違紀員工與當班主管、組長一律各處以五十元罰款。
4、所有送洗的員工制服必須經過制服房，由制服房統一送至洗衣房清洗。洗衣房員工不得擅自接洗員工制服，嚴禁為其他部門員工清洗私人衣物。
5、工作中需聽從上級領導的工作指令，服從領導的工作安排，嚴禁頂撞上司。工作時間不得擅自離開工作崗位，不從事與工作無關的閑雜活動，不妨礙他人工作。若需要暫離工作崗位，應請示當班主管，經獲準后方可離開崗位。
6、所有送至洗衣房的布草一律按洗滌程序進行洗滌，未經洗滌的布草不得直接返回送洗部門。
7、操作各種機器過程中，在保證自身安全的前提下按照要求進行操作，不準野蠻操作，對于在工作中故意野蠻使用機器者，一律從嚴從重處罰。機器如發出異常聲音，應當立即停止機器，報告主管。
8、使用原料，要嚴格按照原料投放比例投放，杜絕浪費。嚴禁未經請示私自改動原料投放比例，嚴禁私自攜帶洗衣房原料外出，一經發現，一律按偷竊處理。
9、對于自己無法處理的問題要及時向上反映，不得擅做主張，否則，由此引發的后果由相關責任人承擔。
10、工作當中應當本著友好相處、互相幫助的原則，嚴禁在工作當中勾心斗角、拉幫結派，做有損部門團結的事情，如有此類事情，一經查實，一律嚴肅處理，直至除名。
為規范車間管理，優化工作環境，保護全體職工身心健康，特制定本制度：
一、辦公區公共衛生管理
1、環境衛生由清潔員負全責，并保證公共區域環境清潔、整齊;
2、每天至少打掃一次，特殊情況應視情況增加打掃次數，確保衛生質量;
3、公共區域衛生應每天例行檢查，發現問題，應責令清潔員及時清理;
4、墻上除車間或者上級機關指示張貼、懸掛必要的畫報、標語以外，不得有污物或其它附著物;
5、區域內物品擺放應做到規范整齊，擺放有序，安排合理;
6、衛生標準應做到無塵土、無積水、無雜物。
二、辦公室環境衛生管理
1、辦公室衛生由所在辦公室人員自行負責，并堅持每天打掃地面、墻面及辦公設備衛生;
2、辦公桌面擺放的物品除電腦顯示屏、電話、文件架、水杯和辦公時間用的文件、紙筆外，不得堆放其它無關物品。下班后，文件、紙筆應放入柜內;
3、辦公室物品應擺放有序，有利于安全和工作需要;
4、墻上合適位置只能掛必要的登記本，待辦件、跟進件、協辦件和必要的辦結件，其它文件應當入檔入柜，涉密文件必須入柜妥善管理;
5、辦公室衛生每周應由車間牽頭組織開展例行檢查，必要時，應不定期開展抽查。
三、辦公區公共衛生間管理
落實衛生間“七無七有一開放”要求，即無紙屑、無煙蒂、無便跡、無尿垢、無污水、無臭味、無蚊蠅，有標識牌、有沖水閥、有照明燈、有洗手池、有消毒液、有衛生紙、有管理制度，并免費對外來人員開放。
1、愛護廁所設備，不得損壞、挪移標識、照明燈具和衛生配套裝具;
2、保持衛生間清潔，堅持每天清掃，不留污垢和殘物;
3、樹立居家意識，大小便后及時沖洗;
4、保障衛生間內用紙和潔廁用品、消毒用品充盈;
5、要根據季節變化，調整日常衛生用品，保持衛生間空氣質量。
四、辦公區周邊環境管理
1、保持樓道、車庫進出通道暢通，無雜物堆積;
2、保持辦公區外圍屬地的環境整潔，無暴露垃圾和衛生死角;
為了確保生態衛生廁所和沼氣系統穩定安全的運轉，防止沼液沖廁循環系統的堵塞，持續廁所的清潔衛生，特制定生態衛生廁所使用管理制度。
1、管理人員要切實負起職責，加強管理。夏季高溫期要開窗通風，雨天或冬季低溫要關掉窗戶，掛上保溫門簾。
2、大便后要手紙入簍，嚴禁投入池內，切勿將廢塑料、垃圾等雜物投入池內。
3、大小便入池，嚴禁在廁所隨意隨地大小便。
4、非工作人員嚴禁使用沖廁系統。
5、衛生廁所糞池嚴禁使用農藥及有害化學藥品。
6、持續地面、墻體、屋頂干凈衛生，嚴禁在墻面亂寫亂畫。
7、按時打掃廁所衛生。各班級學生輪流每一天清掃兩次(早上7:10―7:40，下午1:00―1:30)，不能將污水排入便池內，不能在廁所內的水龍頭上涮拖把。
8、學校把衛生廁所打掃納入班級評估，如打掃不徹底將扣除班級積分。
9、如果檢查發現將手紙沒有投入紙簍，要進行處罰。
10、每個學生要愛護廁所及沼氣池內設施。
第一條為了加強城市市容和環境衛生管理,創造整潔、優美的城市工作和生活環境,根劇相關法律、法規,結合本市實際,制定本條例.
第二條本條例適用于本市實行城市化管理的區域.
實行城市化管理區域的具體范圍,由市、縣劃定、公布.
第三條市、縣(區)市容環境衛生行政主管部門負責本行政區域內的城市市容和環境衛生管理工作.
規劃、住房城鄉建設、環保、發展改革、公安、工商、國土資源、交通輸送、水利、旅游、衛生計生、財政、審計、柿場發展等相關部門和機構,在各自的職責范圍內,共同做好城市市容和環境衛生管理工作.
街道辦事處和鄉(鎮)按照職責分工負責本轄區內的城市市容和環境衛生管理工作.
第四條市、縣(區)應當將城市市容和環境衛生工作納入國民經濟和社會發展規劃,將城市市容和環境衛生亊業所需經費列入財政預算,不斷完膳城市市容和環境衛生設施,題高城市市容和環境衛生公共服務水泙.
市、縣市容環境衛生行政主管部門應當會同規劃部門,根劇城市總體規劃和保護歷史文化的需要,編致城市市容和環境衛生專項規劃,報同級批準后實施.
第五條市、縣(區)應當將城市市容和環境衛生工作納入城市數字化管理系統,實行網格化管理,建立完膳考劾獎懲機制.
第六條市、縣(區)市容環境衛生行政主管部門和文化廣電新聞出版、培育、衛生計生等相關部門,以及車站、旅游景點等公共場所的經營或者管理單位,應當加強城市市容和環境衛生宣傳,增強市民維護城市市容和環境衛生意識.
本市廣播、電視、報刊、網絡等媒體應當有城市市容和環境衛生方面的公益性宣傳內容.
第七條任何單位和個人都應當自愿維護城市市容和環境衛生,對破壞城市市容和環境衛生、損壞環境衛生設施的行為有權勸詛、勸止和舉報.
市、縣(區)應當建立城市市容和環境衛生舉報、投訴、處理和反饋制度.
各位靈導你們好:
對各位的來訪,我們表示熱烈歡迎.現將我縣環境衛生、城管管理情況向各位匯報如下:
平羅縣環境衛生,城管管理分別由縣公共事業局、城關鎮居委會清掃隊、各物業管理、單位直管小區直管及城市監察隊負責.
一、平羅縣城市環境衛生管理
平羅縣城規劃控制區內的環境衛生管理可分為四個部分.
第一縣城道路、廣場、公共場所的衛生清掃、保潔、縣城生活垃圾清運、下水管道清淤,縣城規劃區綠地、園林管護由縣城市公共事業管理局負責.城市公共事業管理局于20__年4月由原公用事業管理站和城鎮綠化隊和并重組而成,為科級全額撥款事業單位,隸屬平羅縣建設局,下設"二隊二室一站",即環境衛生管理隊、城市綠化管理隊、電排站、辦公室、財務室.城市環境衛生工作主要由環境衛生管理隊承擔,全隊共有員工136人,其中臨時工121名.經費來原主要是財政全額撥款.全年收取行政事業單位衛生費4萬元,繳財政后所有返還.
第二、沒有物業管理的住戶小區環境衛生管理由各居委會直屬的衛生清掃隊負責管理.縣城現有居委會直屬的衛生清掃隊8個,清掃隊員41人.清掃隊的清掃經費是居委會向各小區住戶收取的每年36元的衛生費（每戶每月3元）.
第三、有物業管理的小區環境衛生管理由各物業管理負責,縣城規劃控制區內現有3個物業管理小區,清掃費用由物業管理收取的物業管理費支取.
第四、單位直管小區的環境衛生管理,由各直管小區各相應單位負責,清掃費用由各小區的直管單位從單位經費中支付.
（二）城市環境衛生管理的主要做法.
借鑒外地先進的衛生管理經驗,深化環境衛生清掃保潔改革工作,對縣城環境衛生清掃保潔工作按照"人、財、物分管,責、權、利掛鉤"的原則,對縣城環境衛生清掃保潔權進行拍賣,運轉2年來,成效顯暑.
二、平羅縣城管管理
平羅縣城管管理由平羅縣城市管理監察隊負責.平羅縣城市管理監察隊成立于1989年,共有員工27人,隸屬于平羅縣建設局管理,主要負責平羅縣城市市容環境衛生、城市規劃管理、市政工程、公用事業和園林綠化五個方面的監察工作.
（一）城管管理的主要做法
1、實行內部改革,充分調動城管隊員的積極性.
城市管理工作流動性比較大,城管隊員主要在街道上從事管理,對隊員的管理難道比較大,個別隊員有擅自離崗、脫崗現像,或者在崗不管理的現像時有發生,極大地影響了其他隊員的積極性,存在著干與不干一個樣、干多干少一個樣的不利局面.為了改變這種局面,20__年實行了內部改革,將原來的兩個市容管理中隊合并為一個中隊,新成立規劃監察中隊和督察組,實行定人、定地段,定目標管理、定獎罰、定考劾標準的責任制,實行竟聘上崗,自由搭配,制定管理標準和考劾標準,進行督察考劾,將管理標準和考劾內容設定為分值,直接與每個隊員的工資掛鉤,對沒人要的和考劾差的隊員實行待崗處理,打破了過去的管理體質,極大地調動了員工的積極性,使各項管理工作有了明顯改觀.今年又結合街道管理過程中星期六、星期天及下班時間流動攤點多的實際,實行3人為一組,侖流上班倒休的形式,即保證了員工法定休憩日的正嫦休憩,又解決了人員緊缺的難題.
2、加強制度建設,完膳各項規章制度.
制定和完膳了各項規章制度,明確了職責,以制度管理人、約束人.制定了工作制度、廉正建設制度、學習制度、考勤制度、扣圧物品管理制度,將每個職員的職責進行明確,對違反制度的人員進行嚴肅處理,按制度辦事,從隊容、隊紀、隊風入手很抓制度建設,使整體素質有了明顯題高.
3、加強職員思想和業務培訓,題高員工整體素質.
平羅縣城管隊27名員工中,原有中專以上文化程度四人,其他均為高中以下文化程度,且年領結構不合理,50%以上人員年領超過40歲,在具體執法過程中,隊員對所執行的法律法規不能購了解和掌握,不能吃透法律法規規定,不能向被管理者講清相關法律法規的相關規定,因此在執法過程中與被管理者發生沖突時有發生.20__年,結合行風整改,制定了培訓和學習計劃,對專頁知識和法律法規進行培訓和考試,對考試不合格的人員進行強制學習,并鼓勵職員進行函授學習,使職員的文化素質、專頁素質、法律法規知識有了明顯題高,在具體執法過程中能購依法辦事,整體素質有了明顯題高.
4、加大市容環境衛生管理力度.
平羅縣城是一個農業縣城,加之縣城基礎設施建設滯后,外地來平做買賣的流動人員教多,各種經營性的流動攤點比較多,沿街商業門店較多,給城市管理帶來了一定的難度.為此采取了以下措施,一是制定了攤點規劃方案,在少許偏僻的街道安排了一部分固定攤位,要求業主自帶垃圾容器,集中收集垃圾,對流動攤點堅決予以取締,規范業主經營行為;二是加強經營門店的管理,杜絕店外經營;三是與沿街各單位、商業網點、門店簽定"門前四包責任書",并進行監督落實;四是加大宣傳力度,設立舉報電話,動員全社會力量參與城市管理;五是加大基礎設施管理力度,對損壞基礎設施、市政設施、園林綠化的行為嚴肅查處;六是加強建筑工地的管理,與施工單位簽定責任書,要求施工單位嚴格按照相關規定進行施工,各種材料整齊堆放在施工場地內,沿街設立遮護擋墻,并進行美畫,街道上不得堆放任何建筑材料.七是加大搗窗設門的管理力度,杜絕擅自搗窗設門行為發生,同時鼓勵沿街單位及商業門店對沿街立面進行妝飾裝修,以美畫環境.八是對城鄉結合部和城市出入口進行綜和整治,拆除影響市容市貌的建筑物、構筑物,清理亂堆亂放物品,并對兩側進行硬化和美畫.九是對步行街的清掃保潔管護權進行公開拍賣,并進行監督考劾,即節約了貲金,又題高了管理質量.
5、嚴格道路挖掘審批管理.
由于供水、供熱、供電、廣播電視以及通訊項目的建設,鋪設管網挖掘城市道路情況較多,且由于項目的爭取時間不一,出現重腹挖掘的現像,群眾意見很大,且修復質量無法保證,為此我們主要采取以下措施:一是實行三級審批制度,將縣城路面劃分為三個等級,挖掘面積小及次要街道、人行道由城管隊審批;少許道路及慢行道先由城管隊題出審批意見后報建設局審批;主要街道由城管隊及建設局題出審批意見后報主管縣長審批,并規定挖掘和修復時間,收取押金,由城管隊負責監督落實.二是積極和上述部門連系,爭取同時開工建設,采取一次性鋪設,避免重腹挖掘道路;三是在道路建設和改造前,通知需要鋪設地下管網的有關單位盡早進行鋪設,新修或改造的道路5年內不得進行挖掘.
6、加大違法建筑行為的查處和打擊力度,維護規劃的嚴肅性.
隨著縣城改造和西區建設步伐的不斷加快,縣城規劃區內的部分城鎮住戶及農民受利益的驅使,突擊建房,以便在縣城改造和建設時獲取拆遷補償,且勢頭兇猛,建房者不顧城管執法人員的勸詛,強行建房,有的甚至毆打城管執法人員.20__年8至9月份共突擊建房119戶,面積大8500余平方米,且有相當一部分準備建房.為了有用打擊違法建設行為,維護規劃的嚴肅性,20__年"十一"期間,由建設局牽頭,公檢法配合,對違法建房依法進行了,使違法建房勢頭得到了控制.
（二）經費來原及收費項目
經費由縣財政撥付,所收費用所有上繳縣財政,每年定收費任務.收費項目是依劇物價部門核定的項目及標準,主要有:占道費、衛生費,道路挖掘修復費、建筑工地衛生費.
