致辭，指用文字或語言向人表達思想感情，現一般指在舉行會議或某種儀式時請具有一定身份的人講話。今天小編在這給大家整理了一些交接儀式致辭，我們一起來看看吧！
交接儀式致辭1
尊敬的各位領導，同志們：
今天，我們在這里隆重舉行食品藥品監督管理局下劃交接儀式，標志著我區食品藥品監督管理系統體制改革工作已全面展開。自20_年食品藥品監督管理局組建以來，在上級主管部門的領導和關心支持下，區藥監局廣大干部職工緊緊圍繞區委、區政府的工作部署，凝心聚力、勤奮敬業，埋頭苦干、勇于開拓，扎實開展各項工作，積極參與建設，取得了可喜的成效，受到了社會的普遍好評。過去的十年，是我區食品藥品市場秩序日趨規范、顯著好轉的十年，也是我區醫藥經濟持續增長、加快發展的十年，更是我區食品藥品監管事業由弱到強、蓬勃發展的十年。尤為可貴的是，自食品藥品監管體制改革以來，食品藥監局始終做到思想不松、隊伍不亂、工作不斷，全區沒有發生一起較大以上食品和藥品安全事故，較好地履行了食品藥品安全綜合協調職能。借此機會，我代表區委、區政府，向市食品藥品監督管理局多年來對我區食品藥品監管工作的支持和關心表示衷心的感謝!向全區食品藥品監管系統的廣大干部職工表示崇高的敬意!
根據國、省機構改革安排，食品藥品監管體制由省以下垂直管理改由地方政府分級管理，并將餐飲環節食品監管與餐飲服務許可、保健食品和化妝品安全監管職能劃歸食品藥品監管部門，這對于進一步理順權責關系、明確地方政府責任、促進食品藥品 行業科學發展，具有十分重要的意義。在今后的工作中，希望區食品藥品監管局要做好以下三方面工作：一是要深化思想認識。要正確認識這次機構改革，在思想上、行動上與中央和省機構改革的精神保持一致。要主動與相關部門做好職能交接、人員調整等工作，切實維護系統穩定，確保機構改革期間食品藥品安全監管工作不斷檔、不脫節、不出事。各相關職能部門要分別做好區食品藥品監管局的機構、編制、人員以及國有資產的承接工作。二是要盡快進入角色。機構改革后，食品藥品監管局將劃入餐飲環節食品、保健食品、化妝品監管新職能，作為一線執法部門，一定要認真鉆研《食品安全法》等有關的法律法規，深入研究新體制下監管工作的方式方法，盡快適應餐飲服務環節監管工作需要，迅速形成對新的職能要求和工作定位的全面認識，進一步理順管理體制，健全監管體系，延伸監管觸角，提高監管效率，不斷提升全區餐飲服務環節食品安全整體保障水平。三是要進一步加強隊伍建設。要根據新的職責職能，開展多層次、多渠道的培訓活動，不斷提升干部職工理論水平和業務素質，要善于走出去、引進來，多向外地學習先進經驗，多把先進經驗結合到自己的工作中，以人之長補己之短，不斷提高科學監管能力、依法行政能力和務實創新能力，為維護人民群眾生命安全，推進“三型”陽光高坪建設做出更大的貢獻。
各位領導，同志們，食品藥品體制改革是我區體制改革中的一件大事，我們有信心、有決心接管好食品藥品安全監管職能，確保工作的連續性，切實履行食品藥品安全屬地管理職責。同時，也懇請市食品藥品監督管理局一如繼往地支持和關心我區食品藥品監管工作，使我區食品藥品安全保障工作更上一層樓。
謝謝大家!
交接儀式致辭2
各位領導、老師們：
我的發言，想圍繞“兩個”這個數量詞說五個方面的心里話。
第一、兩個感謝：這兩個感謝是送給局黨委、鎮黨委和鎮政府以及村支部村委會的。首先，感謝教育局黨委接受了我的申請，了了我一個愿，圓了我一個夢——我需要卸下身心的負擔。這有例為證，無以計數的例子中，僅舉一例：昨天下午兩點四十左右，我到一中將兒子接出來，帶他看牙醫。在兩個多小時的治療中，主治醫生每隔幾分鐘總要反復循環著一句話：“來，兒子的爸爸看看兒子的牙!”我明白，醫生的話有兩重含義：一是責備為人父母的我，二是兒子牙病的嚴重程度讓她這個久經牙場、久治牙病的牙醫也感到了震驚和心疼!看醫生的結果是：拔了3顆牙，治了3顆牙，補了1顆牙，一共7顆牙!兒子自本月12日起，通過電話、短信的方式，先是要求、再是央求、最后是乞求我帶她去看看牙。長達十天多，兒子的聲聲呼喚沒有把我叫到他的面前，局里開會這個機遇才讓我有了贖罪的機會——盡管其間我也曾幾次到局里辦過事，卻不曾順風順水地順路順便地去看過兒子。有人會問：你真的就那么忙嗎?我的回答只能是：個中原因，一言難盡?，F在，卸下擔子，對我而言，是真正的：夢寐以求，如愿以償。所以，我要真真正正地衷心感謝局黨委對我的真心真情的關懷!
我要感謝鎮黨委、鎮政府這幾年里給予我工作努力奮進的源源不斷的鮮活而堅強的后盾力量!感謝鎮黨委、鎮政府對學校哪怕是微不足道進步的誠心誠意的肯定和有著深切期望的充滿信任的鼓勵!讓我在“以縣為主”的新的教育體制實施多年后，仍然能夠：不僅在教育局，同樣在鎮黨委、鎮政府這里，感受到了溫暖，還有溫馨!
其次，我要感謝村支部村委會這幾年里對我不遺余力的堅定支持!
第二、還是要說“兩個感謝”：首先是感謝兩年半里和我風雨同舟的全體班子成員，感謝你們能夠始終與我同甘共苦，牽手同行!其次是感謝兩年半里和我同船過渡的老師們，感謝你們與我艱難困苦，共同度過!兩個感謝歸結到一起：真誠地感謝全體教職工對我工作的理解和支持!
第三、兩個總結。一是關于學校工作進步的總結。個人認為：兩年半來，在環境有點差、壓力有點重、條件有點劣、優質生源有點缺、特定資源有點匱乏的基礎和情況下，經過全體師生的共同努力，從一定意義上說，原定的“穩定秩序，穩固基礎”的兩穩目標基本上實現了。二是關于個人工作優點的總結：兩年半來，我做到了兩個詞：堅持和努力。所以能做到，除了：為了信任，擔有責任，還有，有句話說得好：做人一輩子，要以人品做底子。
第四、兩個介紹。我的介紹，純屬多余，但也算是一種交接吧。一是向新校長介紹一下老師們?？偟膩碚f，這是一支資歷豐厚、經驗豐富、各具特長、各有特點的教師隊伍。二是向老師們介紹一下我印象中的新校長。古人說：文如其人，羅校長是人如其名：待人忠誠，為人實在;能力才識，杰出優秀。我想，有這樣的校長，老師們一定會做到全力維護、全力支持的。
第五、兩個祝愿。祝愿老師們在羅校長的帶領下，奮發有為，享受教師職業的快樂幸福!祝愿羅校長帶領老師們，萬象更新，迎來揚眉吐氣的學校變化!
謝謝!
交接儀式致辭3
尊敬的各位領導老師親愛的同學們：你們好!
今天，在___校領導的護送下，___中學又迎來了一批初一新生，我代表__全校師生對新同學的到來表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀。
在__老師幾年精心的呵護培養下，你們茁壯成長順利畢業，告別了母校來到了你們向往已久的中學。從今天起你們就是一名光榮的___中學學生了。感謝__中心校的各位領導老師把你們培養成才，讓你們德智體美勞全面發展，為我們中學輸送了這么優秀的學苗，多年來中心校和中學在教育上相互協作密切配合共同努力，為家鄉建設培養了無數的優秀人才，向__高中、___中、__中、各類職業高中輸送了一批批優秀的學苗，如今他們有的正在上一級學府刻苦攻讀，有的已經畢業開始了嶄新的工作，這些教育成果的取得無不凝聚著___中小學教育工作者的辛勤汗水;熔鑄著中小學教師的智慧，感謝中心校的各位同學們選擇了在家鄉的學校就讀，這里就是你們知識航船起航的港灣，是訓練你們騰飛的廣場，因為__有優越的辦學條件，優厚的學生待遇，逐年攀升的教學成績，嚴格的教學管理，敬業的領導老師，這里教風純正，學生學風純樸，確實是學生求學、成長的好場所。你們的父母或是哥哥姐姐大部分應該是在本校就讀，這所學校凝聚著幾代漢中人的不懈努力，這其中也許就包括你們的父母哥哥姐姐的辛勞，這里就是你們第二個家，希望你們在這里遵規守紀，刻苦學習快樂生活，愛護校園的一草一木，關心你的同學，尊敬你的老師，特別是不能忘了母校小學老師的教誨之恩，勤學苦練立志成才，就是對老師們最好的報答。
美好的初中生活畫卷已經向你展開，就等著你們去認真描畫，書寫屬于你們更屬于___的新的輝煌。
交接儀式致辭4
尊敬的_市長，各位領導，_中學的全體教職工：
大家好!由于工作需要，從今天起我將離開_中學交流到_一中工作。
我是從年月日來到中學工作的，至今已有兩年零九個月了。在兩年多的時間里，在市委市政府和教育局的關心指導下，在全體師生的大力支持下，我和大家一道做了一些工作。學校所取得的每點進步都凝結了上級領導和全體師生的心血，都源于全體教職員工的無私付出!在這里我對上級領導和全體教職工表示衷心的感謝!
在中學工作的過程，是我不斷受教育的過程。中學擁有優秀的管理團隊和許多優秀的老師，學生也很純樸，也很懂感恩，我從他們身上學了許多寶貴的品格與經驗，這對我在今后的工作中很有啟發和幫助，謝謝你們!由于經驗和能力不足，我在工作中一定還有許多考慮不周和做得不夠的地方，也一定有對大家關心不到的地方，請大家多多包涵。
今天我雖然離開了_中學，但我對_中學的感情是不會改變的，我們在一起奮斗中結下的情誼是不會改變的，我對_中學的美好愿望也是不會改變的，希望兩所學校今后能常來常往，加強交流，相互學習，共同進步，為陽江教育的發展作出貢獻。
希望全體教職員工一如既往大力支持校長的工作，繼續發揚“團結奮進、自強不息”的精神，在梁校長的帶領下創造_中學新的輝煌!我相信_中學的明天會更好!再一次感謝大家!謝謝!
交接儀式致辭5
同志們：
給予我這么高的評價和認可，衷心感謝局黨委、首長對我個人的關愛與信任。對這次工作調整，充分體現了局黨委首長對___處發展建設的高度重視和支持，我個人堅決擁護局黨委決策，堅決服從組織安排。
___處對我來講有著特殊的感情，一是在處里工作了整整20_年，工作的感情很深;二是與處里的同志共事，結下了深厚的友誼。近年來，在局黨委領導下，___處黨委集體領導堅強有力，儲備房地產管護水平和綜合效益明顯提高，在歷史遺留問題解決和土地確權領證工作上，成績斐然，貢獻突出，去年還超額完成了年度任務指標。
對處里的兩位領導，也很熟悉了解。___書記是___系統的老同志、老領導，思想敏銳，注重學習，善于思考，理論水平和思維層次比較高，為人正直開朗，工作領導經驗豐富，籌劃組織領導能力強。明天，就要奔赴新的工作崗位，祝福___工作順利!___同志曾經是我的處長，黨性觀念大局意識強，工作經歷豐富，能力素質全面，工作有魄力能擔當，善于籌劃和解決處理難題。在這里，我表個態：積極適應工作角色的轉變，加強理論學習研究，提高自身務黨能力素質，全力配合協助好趙處長的工作，不辜負局黨委首長的期望，突出思想建設、組織建設、制度建設、能力建設、作風建設,在局黨委的領導下，努力推動___處全面建設再上一個新臺階!
交接儀式致辭6
各位領導、各位老師：
大家好!按照、省政府的部署和要求，在汾礦集團和介休、市政府的精誠合作、正確領導及政、企雙方有關部門的艱苦工作下，我們本著“統籌規劃、整體移交、依據政策、自愿公開、平穩過渡”的原則嚴格完成了礦中、礦小全體人員的身份認定、工資套改、經費劃撥、教師職稱認定、退休人員移交接軌等項工作，順利完成了移交協議的簽訂，今天舉行交接儀式，標志著礦中、礦小正式列入了介休地方政府管理序列，真正融進了介休教育的“一盤棋”當中。
在我們付出很多很多艱苦細致的努力，確保了學校的正常教學秩序和人員整體穩定，并迎來學校正式交接這一具有歷史意義的時刻，作為介休教育行政主管部門——教育局的第一責任人，教育大家庭中又吸納進這么多的優秀成員，我既覺得歡欣鼓舞，更深感責任重大。
此時此刻，我想表達三層意思：一是感謝、二是承諾、三是希望。
企業中小學分離移交地方，是黨中央、國務院深化國有企業改革，切實減輕企業負擔，分離企業辦社會職能，加快國有企業建立現代企業制度步伐，優化教育資源配置的重要決策。根據、省政府的工作部署及相關政策規定，本著實事求是、嚴格執行政策的原則，我市做了大量的前期準備工作。我們應該感謝汾礦集團和介休、市政府站在講政治、講大局的高度，著眼讓學校發展不受影響，讓教師收入不受影響”的角度，以認真負責、積極穩妥的態度推進這項工作;感謝集團有關處室和市人事、編制、財政、土地、勞動等有關部門按照職能分工、把握正確指導思想、工作原則所付出的艱辛勞動;感謝兩所學校切實加強領導，堅持實事求是，認真解釋移交政策所采取的有效措施;也感謝全體教職員工顧大局、識大體，積極主動地配合移交工作，是大家的共同努力，才有了今天這樣扎實有序的結果和富有前景的開局。
礦中、礦小從今天開始就正式移交地方管理，就真正成為介休教育大隊伍中的新的一員，可能在大家的心里多多少少有些不是滋味。在這里，我可以這樣負責任地承諾：教育是我們共同熱愛的崇高的事業，崇高的事業需要我們共同來精心維護;精心維護好我們事業的前提是穩定。因為穩定是基儲穩定是大局、穩定是和諧，穩定是壓倒一切的。作為教育主管部門，我們將牢固樹立“大教育”觀念和教育“一盤棋”的思想，一視同仁地扶持兩所學校的發展，真誠關懷，精心引導，可以跟大家表個態：對于礦中、礦小兩所學校的領導班子寒假前不會調整，對于城區學校的布局調整暑假前也不會涉及礦中、礦小兩所學校，希望大家一如既往，安心工作，盡職盡責，要對學校負責、對學生負責、對自己負責。對于兩所學校今后的發展，我們既要保持學校原有基礎上的穩定大局，又要根據介休教育事業發展改革的實際對學校準確定位、科學規劃，為學校更好更快得發展繪制藍圖。
介休這幾年教育的發展勢頭強勁，在晉中有分量、在全省也有一定影響，當然這其中離不開在座各位的辛勤工作。其實，礦中、礦小一直就是介休教育改革發展的生力軍，歷史不會忘記、社會不會忘記、介休的老百姓更不會忘記。當我們今天因為時代的要求真正地緊密團結在一起的時候，我想我們的力量會更強大、我們的使命會更榮光、我們的事業會更有希望。因此，我希望礦中、礦小以此為新的起點，進一步轉變觀念，自覺主動地融入介休教育事業的和諧大局中，融入“資源整合、機制創新、發展均衡、水平提升”的奮斗目標中，開拓創新張揚特色，大力提高整體辦學水平，全面提升教育教學質量。希望廣大教師自覺主動地融入推行素質教育的廣闊舞臺、融入介休課程改革的火熱洪流中、融入學習杜郎口經驗的實踐氛圍中，提升自己，成就事業，再創輝煌。
謝謝大家。
交接儀式致辭7
尊敬的吳書記、__老師、親愛各位團委學生會的老人和新人們：
大家中午好!
今天非常感謝__老師和我們新一屆的團委學生會的干部，給我們這些老人們這樣一個機會站在這里。今天我的講話是五、四、三、二、一的順序進行展開的。
一： 首先是“五”，這個五我主要想和大家分享一下我親身經歷的，印象深刻的，可能會影響我一生的做學生干部的五件事。
第一件：我做學生干部的起點：軍訓期間打掃衛生，我趴在寢室地上擦地被我們輔導員___老師看到之后讓我做了年級的生活部長，從此開始了我的學生干部生涯。(我自己把這個事件定義為“踏實”是我們走向成功的第一步)。
第二件：我做學生干部的第一次“創新”：我在任生活部長期間在我們年級發起了廢舊物品回收的活動，每個周末都和生活委員扛著垃圾到南門去賣，現在想想當時真傻，不過這件事成了我回顧自己的工作經歷不可能越過的事件。(我自己把這個事件定義為“執著”是我們走向成功的關鍵一步)
第三件：我做學生干部的第一次“高難度任務”：大一下，湖北省紀念五四青春歌會在華師舉行，每個院系出六十名演員排練。(我自己把這件事定義為“擁有強烈的責任心”是我們走向成功的最重要的一步)
第四件：剛剛接手團委學生會外聯部的第一個活動。“職來職往挑戰賽”，缺少經驗，感覺是我辦過的活動中最辛苦的一個。(我自己把這件事定義為“豐富自己的經驗”是我們走向成功必須經歷的一步)。
第五件：是我得知我們團委學生會取得非常好的名次的時候我的心情。(我自己把這件事定義為付出了，成功就一定會來)
二：下面就來說“四”：這個四我主要想說自己在做學生干部尤其是在做學生會主席的過程中的》“四大遺憾”，同時也希望我們新一屆的團委學生會干部能去做好它。
第一：內部建設成效不明顯：一直以來我想盡力把團委學生會打造成一個團結、有愛的大家庭，但還是沒能夠使大家都愛上他這是我最大的遺憾。
第二：品牌活動不突出：上任之初就在探討彰顯數院特色的品牌活動，一年過去了，品牌活動還沒成型，這也將成為我心中永遠的痛，但是我相信我們新一屆的團委學生會不會一直讓我痛下去。
第三：愛心文化沒彰顯：不是說我們院缺少愛，而是缺少把這種愛形成品牌，形成效應，形成規模，希望新一屆的權益部、生活部、女生部、青協和精誠服務隊能把我們院的愛心文化打造出來。
第四：對外交流缺乏：我一直有一種理念就是要有學習別人的意識，或許很多人說我們要有自己的特色，我們要堅持自己的想法。聽過“井底之蛙”的故事吧，很多時候我們更需要在借鑒別的院系和學校做的好地方，通過他們來激發我們的創作靈感。這絕不僅僅是一般意義上的模仿，而是更深層次的學習。但是很遺憾，我們這一屆做的不是很好，本來已經連續了武大、華科 的數學學院的主席，但是由于種種原因沒有開展交流。
三：下面我們來談“三”，我做學生工作的“三條經驗”。
第一：學會調整心態，你才會更快樂。
第二：學會學習，你才會有進步。
第三：擺正位置，你才會被擁護。
四：“二”：我最近的兩種心情：
第一：不舍：過了今天我們可能也就完完全全的離開這個組織了，在這樣一個組織里奮斗了三年，揮灑了青春。就像自己養大的孩子要送人一樣，或多或少的會有一些不舍和留戀。
第二：欣慰：新一屆的學生干部們是我們一個一個面試過的，我對你們表現有信心，我也相信你們能夠把我們老一屆尚未養大成人的孩子能很好的去撫養。
五：最后，我想表達我的一個祝愿，祝愿我們新一屆的團委學生會在__老師的帶領下，在廣東學生干部的努力下開啟新的征程，續寫新的輝煌。
謝謝大家。
