倉庫管理員(storekeeper)， 顧名思義就是通過對倉庫物品的管理發揮好倉庫的功能。下面是小編給大家帶來的倉管員崗位職責描述，希望能夠幫到你喲!
倉管員崗位職責描述
1、負責物品的驗收，對貨品進、出、存及合理堆放管理;
2、根據業務訂單發貨;
3、定期盤點，編制盤點報告，提出改善意見;
4、保持倉內貨品及空間的環境清潔，保證倉庫試用率最大化;
5、負責倉庫日常管理;
6、部門主管交辦的其他事宜;
倉管員的主要工作內容
1、 及時、準確維護庫存管理系統，確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致，倉庫區域劃分明確，物料標識清楚，存卡記錄連續、字跡清晰。
2、做好倉庫物料的收發存管理，嚴格按流程要求收發物料，確保收發物料數量及型號準確無誤。
3、 對入庫產品要確保品管檢驗合格后方可簽字入庫,如有特殊要求的產品要入庫也必需有總經理的特批或者品管部經理的特許方可入庫，否則拒收。
4、 每天及時填寫倉庫日報表發送給相關部門以便查詢即時庫存。
5、 每日將當天單據輸入KIS系統、登記手工賬本。
6、 對產品管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責， 對產品實行分區存放管理，確保庫容庫貌。
7、 做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作。
8、對成品倉庫退貨產品嚴格按照退貨流程進行及時處理。
9、 月底作出當月各部門出入庫月匯總表上報財務部經理。
10、每月不定期對倉庫存放物品進行盤點工作。
怎樣才能成為一名合格的倉管員
1、作為一名倉庫管理員，應該嚴格按照單位規定的各項制度來管理倉庫，把“5S”運行到倉庫管理中，并且要持之以恒。
2、要想成為一名合格的倉管員，就必須要了解倉管員的職責。
3、倉管員在工作中要做到心細、認真、當天的工作要當天完成。同時，要熟悉管理倉庫的基本作業流程：為單位或倉管提出申請、填寫采購申請單、憑已審核的采購單與供應商聯系、然后憑送貨單入庫并填寫入庫單;物資憑已審核的領料單出庫、剩余物資留在倉庫作備用，并且要分類置放。
4、在實際工作中，倉管員必須負責對低于安全庫存品的物資提出申請，特殊物資由使用部門提出申請。然后進行處理;首先應對供應商的信譽、供貨能力、以往供貨業績來進行評估;其次對供應商的樣品進行檢測或者小批量的試用;最后對供應商的質量體系，進行部分或者全面調查評估。
倉庫保管原則
1、面向通道進行保管。為使物品出入庫方便，容易在倉庫內移動，基本條件是將物品面向通道保管。
2、盡可能地向高處碼放，提高保管效率。有效利用庫內容積應盡量向高處碼放。
3、根據出庫頻率選定位置。出貨和進貨頻率高的物品應放在靠近出入口，易于作業的地方;流動性差的物品放在距離出入口稍遠的地方;季節性物品則依其季節特性來選定放置的場所。
4、同一品種在同一地方保管。為提高作業效率和保管效率同一物品或類似物品應放在同一地方保管，員工對庫內物品放置位置的熟悉程度直接影響著出入庫的時間，將類似的物品放在鄰近的地方也是提高效率的重要方法。
5、根據物品重量安排保管的位置。安排放置場所時，當然要把重的東西放在下邊，把輕的東西放在上邊。這對于提高效率、保證安全是一項重要的原則。
6、依據先進先出的原則。保管的重要一條是對于易變質、易破損、易腐敗的物品，對于機能易退化、老化的物品，應盡可能按先入先出的原則，加快周轉。由于商品的多樣化、個性化、使用壽命普遍縮短這一原則是十分重要的。
倉管員崗位職責描述
